Департамента образования г. Москвы Северного окружного управления образования Государственное образовательное учреждение Центр развития ребенка детский сад № 2530 Заведующая Новожилова Лидия Петровна Ветеран труда, Почетный работник общего
образования Российской Федерации ГОУ ЦРР детский сад № 2530 открыт в 2006 году как
учреждение, где воспитываются и
обучаются дети массового контингента. В 2008 году в результате аттестации и
лицензирования ДОУ был присвоен статус
«Центр
развития ребенка». |
||||||||||||||||||||||||||||
1.
Организационно - правовое обеспечение деятельности ДОУ |
свидетельство в Единый государственный реестр зарегистрировано
14 мая 2008 года (серия 77 № 010684335); ИМНС
России № 46 по г. Москве; ОГРН 1067746797876; свидетельство о постановке на учет в налоговом
органе юридического лица, (серия 77 № 010684336 от 10.07.2006 г., инспекция
МНС России № 43 по г. Москве, ИНН 7743602978). Приказ Департамента
образования г. Москвы от 01.07.2005 г. № 391 «О создании государственного
образовательного учреждения детский сад № 2530»; Приказ СОУО № 240 от 21 августа 2006 года «Об
открытии новостройки – государственного образовательного учреждения детский
сад № 2530»; УСТАВ Государственного образовательного
учреждения Центра развития ребенка - детского сада № 2530 (в редакции № 2)
принят Советом педагогов ГОУ, протокол № 3 от 02.12.2007 г., Устав ГОУ Центра развития ребенка - детского сада
№ 2530 составлен в соответствии с требованиями Закона Российской Федерации «Об образовании» и другими регламентирующими
документами. ДОУ функционирует на основе Устава и лицензии № 024468 от 16 июля 2008
г. |
|||||||||||||||||||||||||||
Право владения,
использования материально-технической базы |
Воспитательно-образовательная деятельность в ДОУ
ведется на основании права на оперативное управление зданием. -
Контракт на право оперативного
управления 0 – 695 от 17.11.06 г. ДОУ имеет право ведения образовательной
деятельности по адресу: 125130,
г. Москва, Старопетровский пр-д, д. 12 А Здание, построенное по типовому проекту, 2006
года застройки, площадью 2279 , 2 кв. м, соответствует санитарным и гигиеническим нормам, обеспечивающим охрану
здоровья воспитанников и работников,
оборудовано и оснащено для реализации образовательных дошкольных программ. Соответствие санитарным нормам подтверждается
Санитарно- эпидемиологическим заключением №
77.07.16.000.М.4204.05.07 от 17 мая 2007 г., выданным Территориальным отделом Территориального управления Федеральной службы
по надзору в сфере защиты прав
потребителей и благополучия по городу Москве в Северном административном округе г. Москвы. Данные
о помещениях: групповые
комнаты, спальни, музыкальный зал, физкультурный зал, тренажерный зал,
кабинет заведующей, кабинет педагога-психолога кабинет учителя-логопеда
помещение гончарной мастерской и изостудии, помещение для проведения занятий
по ОБЖ, экологическая комната, мини-музей
гончарного ремесла и русского быта, мини-музей кукол – персонажей русских
сказок, рекреация «Патриотическое воспитание», медицинский кабинет
массажный кабинет, бассейн, детская
сауна, пищеблок, столовая. |
|||||||||||||||||||||||||||
Структура ДОУ и система его управления |
Участниками образовательного
дошкольного учреждения являются воспитанники, родители (законные представители), педагогические работники. Содержание образовательного процесса в
ГОУ ЦРР д/с № 2530 определяется
«Программой воспитания и обучения в детском саду» под редакцией Васильевой М.А., Гербовой В.В.,
Комаровой Т.С. |
|||||||||||||||||||||||||||
Контингент
воспитанников дошкольного образовательного учреждения |
Общая численность воспитанников образовательного
учреждения 115 человек. В учреждении укомплектовано 5 групп с 12-ти часовым пребыванием детей: 4 группы для детей дошкольного
возраста: младшая, средняя, старшая, подготовительная. Также работают 2 группы кратковременного
пребывания «Учимся плавать» численностью 40 человек. |
|||||||||||||||||||||||||||
Участие в соревнованиях и конкурсах |
|
|||||||||||||||||||||||||||
В 2007 году детский сад принял
участие в Московском городском конкурсе «Детский сад будущего» и стал лауреатом. В 2008 году занял третье призовое место в том же городском конкурсе в
номинации «Растим патриотов России» |
||||||||||||||||||||||||||||
Характеристика дополнительных услуг |
Для осуществления приоритетных направлений
деятельности интеллектуального, художественно-эстетического
и физического развития
детей проводятся дополнительные
услуги на бюджетной основе: занятия в гончарной мастерской и изостудии, а
также ритмопластические занятия. Педагоги дополнительного образования
осуществляют индивидуальный подход
с учетом особенностей каждого ребенка, сочетая фронтальные, подгрупповые и индивидуальные формы работы с воспитанниками, с
учетом требований санитарно-эпидемиологических норм. 100% воспитанников посещают те или иные дополнительные занятия. |
|||||||||||||||||||||||||||
|
Программа
развития ДОУ предусматривает работу по направлениям: Первое направление связано с внедрением в практику инновационной
модели системы патриотического воспитания дошкольников, где важная
проблема - как привить ребенку
дошкольного возраста такое сложное чувство, как патриотизм. Второе направление - работа в экспериментальном режиме по теме «Антропологическая модель психологического здоровья
и условия ее реализации в образовательных учреждениях». Кроме того, в процессе данного эксперимента выдвигается не менее
важная третья проблема - взаимосвязь с родителями, как равноправными
партнерами педагогического процесса. |
|||||||||||||||||||||||||||
Методическая
и научно-исследовательская деятельность |
В 2007 году детский сад включился в работу окружной экспериментальной площадки по теме:
«Формирование поликультурной образовательной среды в ДОУ на основе изучения
культуры русского народа» В 2008 году на базе ДОУ открыта городская экспериментальная площадка
на тему «Антропологическая модель психологического здоровья и условия ее
реализации в ДОУ». В
рамках работы были проведены семинары на базе ДОУ: •
«Русская ярмарка» - музыкально-тематический досуг, творческое кафе,
открытые занятия специалистов-участников проекта, •
«Любимая Россия» - пролонгированная
работа с наглядными материалами и формирование актуальных понятий, в жанре
проживания текста и иллюстраций, •
«Идем в школу» - работа с
представлениями ребенка о школе, работа с
мифами и понижение детской тревожности перед незнакомой реальностью, •
«Почта» - расширение форм
ровеснического взаимодействия, развитие диалогической функции письменной речи
и др. Были проведены ряд встреч
родителей и педагогов по различным темам: «Наш ребенок – какой он», «Ярмарка русских народных забав и традиций», «Технологии совершенствования системы работы по
патриотическому воспитанию дошкольников» и др. Сотрудники детского сада ежегодно участвуют в районных и городских
научно-практических конференциях в сфере инновационной и экспериментальной
работы. Межсетевая научно-практическая конференция в
рамках недели науки в Северном округе 2009года: Мастер-класс «Музейная педагогика в ДОУ:
организация и работа музея театральных кукол» Жили-были». Городская научно-практическая конференция
2009года «Детский сад будущего - инновационное движение в системе дошкольного
образования» Городской семинар «Современное состояние и перспективы развития
дошкольного образования»; Окружной семинар «Педагогическое проектирование в контексте
антропологического подхода»; Окружной семинар «Самоценность детства и субъектная позиция ребенка»; Городской мастер-класс «Традиции. Культура. Фольклор»; Научно-практическая конференция «Антропологический подход в дошкольном
образовании: опыт педагогического проектирования и межсетевого
взаимодействия»; Окружной круглый стол «Моя Родина - Россия»; Городской семинар «Технологии и методики совершенствования работы по
патриотическому воспитанию дошкольников»; Городской круглый стол «Растим патриотов России: взаимодействие
детского сада, семьи и школы»; Городская научно-практическая конференция «Антропологическая модель
психологического здоровья»; Окружной мастер-класс «Гончарное искусство
для дошкольников». |
|||||||||||||||||||||||||||
Участие воспитателей в окружных и городских
конкурсах профессионального мастерства |
|
|||||||||||||||||||||||||||
Кадровое обеспечение |
100 % педагогов имеют базовое образование, все педагоги прошли курсы
повышения квалификации, соответствующие преподаваемым дисциплинам. Образовательную
работу с детьми ведут 20 педагогов: 10 воспитателей, учитель-логопед,
воспитатель по физкультуре, инструктор по плаванию, педагог - психолог,
музыкальный руководитель, 2 педагога дополнительного образования Высшее
педагогическое образование имеют – 100% |
|||||||||||||||||||||||||||
Социально-бытовое
обеспечение воспитанников, сотрудников |
В ГОУ осуществляется медицинское обслуживание,
лечебно- оздоровительная работа, договор с поликлиникой о порядке
медицинского обслуживания воспитанников и сотрудников. Для медицинского обслуживания детей и оказания
первой медицинской помощи в штатном расписании имеется ставка старшей
медицинской сестры. Медицинское обслуживание детей осуществляется в тесном
контакте с детской поликлиникой № 45, с которой ежегодно заключается
договор. Регулярный осмотр и осмотр детей перед плановыми прививками ведется
врачом педиатром детской поликлиники № 45. Плановая диспансеризация
детей также проводится специалистами детской поликлиники № 45. Медицинское обслуживание сотрудников
обеспечивается поликлиникой № 136. Профилактические
прививки делаются в соответствии с графиком
и возрастом сотрудников. У всех имеются личные медицинские книжки. В детском саду имеется
медицинское подразделение, включающее старшую медицинскую сестру, диетсестру,
медсестру по массажу, медсестру по физиотерапии, медсестру по бассейну. |